什么是選調(diào)生
什么是選調(diào)生
選調(diào)生是公務員的一種，錄用后直接為公務員編制。那么你對選調(diào)生了解多少呢?以下是由學習啦小編整理關于什么是選調(diào)生的內(nèi)容，希望大家喜歡!
選調(diào)生的概念
選調(diào)生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學兼優(yōu)的應屆大學本科及其以上畢業(yè)生到基層工作，作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質(zhì)的工作人員人選進行重點培養(yǎng)的群體的簡稱。
哪些人可以報考選調(diào)生
根據(jù)中組部有關政策規(guī)定，主要是全日制普通高校大學本科及以上學歷的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，要求是黨員、學生干部、應屆畢業(yè)生，三者條件缺一不可。根據(jù)中央有關政策，2011年以來，參加基層服務項目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(像大學生村官、“三支一扶”人員等)也可以報考。
高校畢業(yè)生比較適合報考選調(diào)生
實踐證明，并不是所有的高校畢業(yè)生都適合報考選調(diào)生。綜合各方面意見，以下人員比較適合：熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛人民，具備從事機關工作的基本素質(zhì)和黨政領導人才的潛質(zhì)，適應基層艱苦環(huán)境，在校期間綜合表現(xiàn)優(yōu)秀，學習成績良好，群眾威信較高的高校畢業(yè)生。
報考選調(diào)生有無戶口和生源地限制
一般來說對985、211重點院校應屆畢業(yè)生招考不限戶籍(須有中華人民共和國國籍)，不限生源地;對非985、211重點院校應屆畢業(yè)生限制戶籍或生源地;對參加基層服務項目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(如大學生村官等)限制工作地及服務年限。
對研究生實行什么政策
在考錄計劃上，實行計劃單列。在分配上，博士研究生安排到市直部門掛職鍛煉;碩士研究生到縣市區(qū)工作。以河北為例，原則上，選調(diào)生必須進入基層鍛煉，兩年內(nèi)關系不準調(diào)動。市、縣街道、城關鎮(zhèn)也算基層。
選調(diào)生考試的知識
報名條件
1、事業(yè)心和責任感強，志愿到基層工作，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻;
2、中共黨員(含預備黨員);
3、學習成績優(yōu)良，具備授予學士以上學位條件;
4、學習成績優(yōu)秀，基礎知識扎實，能如期畢業(yè)并取得相應的學歷學位證書;
5、身體心理健康，能適應基層工作需要。
報名方法
選調(diào)生考試報名采用網(wǎng)上報名的形式進行，報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄各地人事考試網(wǎng)進行網(wǎng)上報名。
資格審查貫穿考錄工作全過程。對報考人員在考錄環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)等有關規(guī)定處理。
報考事項
“985”、“211”高校與各地聯(lián)合成立的分校、下屬獨立二級學院以及分校區(qū)，如其入學錄取分數(shù)線與“985”、“211”高校重點本科一致且報考人員畢業(yè)時獲得以“985”、“211”高校名義頒發(fā)的畢業(yè)證書和學位證書，則其2012年應屆畢業(yè)生可以報考，如不符合上述條件，則不能報考。
各“985”、“211”高校舉辦的一般本科，如其入學錄取分數(shù)線與該校重點本科錄取分數(shù)線一致。“985”、“211”高校舉辦的成人教育、自學考試、網(wǎng)絡教育等類型2012年畢業(yè)生不能報考。
關于職位類別。報考人員根據(jù)中華人民共和國教育部網(wǎng)站上公布的專業(yè)目錄報考自然科學類職位或人文社會科學類職位。如報考人員所學專業(yè)未在中華人民共和國教育部網(wǎng)站上公布的專業(yè)目錄內(nèi)，則按所獲學位報考相應職位。
考試用書
選調(diào)生考試一般不指定專屬教材。
選調(diào)生考試科目為：《行測》、《申論》。
考試題型
(1)一般來說，行政職業(yè)能力測驗和公共基礎知識為客觀性試題，申論為主觀性試題。
(2)面試和專業(yè)科目考試由招錄機關確定考試方式和題型。
考試內(nèi)容
一般為《綜合知識》和《申論》兩門，在綜合知識當中主要考《行政職業(yè)能力測驗》和《公共基礎知識》。 考試分為筆試和面試，筆試采取綜合知識測試、申論等多種方式，考察應試人員綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃?。面試階段考試包括結構化面談和專業(yè)測試(根據(jù)單位需要進行，不計入考試成績)。選調(diào)生考試內(nèi)容為綜合知識和申論兩門，在綜合知識當中主要考行測和公共基礎知識，申論和國考申論一樣但是相比較要簡單些，主要是綜合知識。
選調(diào)生與公務員的區(qū)別
選調(diào)生是公務員的一種，錄用后直接為公務員編制。
選調(diào)生是省委組織部的后備領導干部，放到基層鍛煉，人事權歸省委組織部管轄，委托接收單位考評。調(diào)動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業(yè)單位、人民社團?？梢岳斫獬梢环N特殊的干部身份。
總的來說，選調(diào)生提拔速度比公務員快得多，一般本科畢業(yè)定科員，碩研定副科，博研定正科。但相應報考條件限制也比公務員高得多，首先是本科應屆畢業(yè)生，本科階段要求必須是黨員，學生干部。相對來說公務員報考條件就松多了，達到條件既可!
二者區(qū)別
選調(diào)生也屬于公務員系統(tǒng)，但與普通公務員還是有一定區(qū)別的。
(一)報名條件不同
選調(diào)生的報名條件除符合一般國家公務員的報名條件外，還要求是政治素質(zhì)好，有志于從事黨政工作并有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀學生。主要選調(diào)本科生、研究生中的共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀學生干部，本科生大部分省份要求是應屆畢業(yè)生、中共黨員、學生干部，三者缺一不可;研究生條件可酌情放寬，一般只要求中共黨員、應屆畢業(yè)生。
(二)培養(yǎng)目標不同
選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質(zhì)的工作人員人選;
公務員一般招考的是非領導職務國家公務人員。
(三)選拔程序不同
選調(diào)生的選拔采取本人自愿報名、院校黨組織推薦、組織(人事)部門考試考核相結合的辦法;而公務員錄用考試采取筆試和面試的方式進行，不需要院校黨組織推薦。
選調(diào)生的面試由各市委組織部組織，公務員面試由當?shù)厝耸戮重撠煛?/p>
(四)培養(yǎng)管理的措施不同
選調(diào)生到基層工作采取崗位培訓、脫產(chǎn)輪訓等多種形式，選調(diào)生在基層工作期間，至少要脫產(chǎn)培訓一次，時間一般不少于3個月;而公務員主要采取崗位培訓的形式，在工作初期一般不安排脫產(chǎn)培訓。
(五)管理使用有所差別
選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權歸省委組織部管轄，委托接收單位考評。調(diào)動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業(yè)單位、人民社團，可以理解成一種特殊的干部身份。
公務員是針對具體職能的職位，人事權一般歸該單位人事機構或上級單位人事機構或人事廳管轄。一般只要有人事權的單位都有管轄權。調(diào)動范圍取決于人事歸屬單位，在該單位人事管理范圍內(nèi)調(diào)動。
(六)發(fā)展前景有所差別
選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部;而招考錄用的公務員，是普通的機關工作人員。
選調(diào)生提拔速度比公務員快得多，一般本科畢業(yè)定科員，碩士定副科，博士定正科。我國干部隊伍中，許多年輕有為領導干部和相當一部分高級黨政干部都是選調(diào)生出身，所以，組織部門一直把選調(diào)生工作視為優(yōu)秀年輕干部的“源頭工程”。
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